为积极落实2022届全国普通高校『毕业生就业工作第三次调度视频会议精神，加快推进2022届毕业生就业工作，5月3日下午，我校召开2022届毕业生就业工作推进会暨学工联席会。校长吕延文出席会议并讲话，党委委员、副校㊣长何百通出席会议。会议由党委委员、副校长徐浪静主持。

吕延文指出，毕业生跟踪调查是学校人才培养质量的综合体现，我们要提高认识，树立信心，客观地分析毕业生跟踪调查报告，在看到短板的同时也要肯定做得好的方面。要有锚定目标不放松，以“保五争三拼第一◤”的工作态度来系统抓好毕业生跟踪调查工作，抓住“主要矛盾”和“矛盾的主要方面”，有针对性补齐短板。在工作中，各二级学院要抓好分工落实，二级学院领导班子成员︻要带头联系班级，要充分发挥班主任、辅导员和毕业论文（设计）指导老师的△力量。

吕延文强调，就业是最大的民生，事关经济发●展和社会稳定大局，当前我校就业形势依然严峻，全校∞上下一是要提高站位，认清形势，增强做好毕业生就业工作的责任感和紧迫感。二要拓宽渠道，把握时间节点，努力提高毕业生就业率。三要突出重◥点，精准施策，努力提高毕业生留衢就业率。

何百通肯定了︽各二级学院和相关职能部门的关于毕业生跟踪调查的分析以及相关举措。他指出，我们∩要加强教育教学改革、强化服务理念，要润物细无声般地提高学生的各项◣满意度；同时☆也要注重分析毕业生跟踪调查相关数据，抓住重要指标“提低”“扩中”。

徐浪静在总结中讲话ζ中指出，各部门（单位）要认真贯彻本次会议精神。要进一步→落实就业工作“一把手”工程，努力形成全员参与就业工作格局；要进一步强化指导服务，努力推动毕※业生更高质量就业；要进一步压实责任，努力提高毕业生跟踪调查工作成效。

会上，学工部对我校↙2020届毕业生跟】踪调查进行了分析毕并就近期就业重点工作进行做了详细的部署。

各二级学院、教务处和创业学院围绕“通过毕业生跟踪调查◤工作总结分析提高人才培养质量，促进我校毕业生就业率、留衢率及就业质量提升”主题作了交流发言。

宣传部、学工部、教务处、团委、后勤保卫处、创业学院等部门主要负责人，各二级学院党总支书记、副书记、就业辅导员参加本次会议。

                                           （学工部）